毎年8月は弊社にとって年末であり

９月は年の初めです。

そんな事で決算を挟んでいつも考える

「今のままで良いのだろうか？」・・・

そんな事を考えながら過去グログでも

同じような内容を見つけました

⇩

 

昨日は以前から考え中の

「役職定義」に関しての

情報交換をしましたが、

この手の部分に着手すると

顔の整形手術のように

部分的なパーツを一部いじるだけで

全てが歪な形になります。

その為に

次は評価制度の見直し

給与制度の見直し

就業規則も見直して

今に合った形にしなければ！

・・・と

時間も労力もお金もかけて

形を作り変えて行かなくてはならない。

 

そういった意味で

多くの企業は魅力のある

永く勤めて行きたい会社作りに

相当数の投資をしてきたのが分ります。

 

取り敢えず

一気にはやることが出来ませんので

二重にするアイプチ？で

部分修正をします。

 

先ずはプチ行動から！

今日は月例の会計監査

先月の通知表の作成とチェックです。

会計士さんが来なくても

我々の肌感覚と、日々の数字の流れ

お金の流れを見ているので

大まかな結論は出ていますし、分かっています。

ただ、月単位の収支の積み重ねが

企業の実績です。

 

修正をあいまいな形で進むのか

具体的な数字を元に進むのかでは

進むべき道が変わってきます。

それを受けて

今週末の店長会議に挑みます。

 

東京は今日で18日連続の雨

これをワーストと取るかベストと取るか？

人それぞれ、立場それぞれでしょう。

いずれにせよ、今日もツイテル、ツイテル＼(^o^)／

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５年前のブログですが

考えていることはいつも一緒ですね！

この年の東京は雨続きだったようです